“我們先把事情理好，彌補措施完成,，控制住繼續(xù)惡化,，然后我會找個機會跟Ja溝通。她這周不在,，下周要到周三才進公司,，所以我們還有時間。我老板Ja的風格你應該了解一些,，我會溝通發(fā)生了什么,，承認錯誤，說明補救措施,，落實預防方案,，團隊分享共同學習。所以回頭你先準備個lesson learn,，就事論事,，團隊里先溝通學習一下。記住,，在團隊里溝通不談責任人,，只談事情本身,，可以大家討論一下，若是碰到類似情...