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總裁前任想復(fù)合

第四十九章:只有奇葩員工適合奇葩的工作

總裁前任想復(fù)合 墨韻指尖 1067 2021-01-17 22:00:00

  鄭藝一邊看一邊自言自語:“這樣的招聘信息,,不是來搞笑的嗎,?四年以上工作經(jīng)驗,,還要有四個行業(yè)以上的工作背景,,這應(yīng)聘者沒個七,、八年的工作經(jīng)驗都來不及還這些個行業(yè),,也真的是只有奇葩適合這樣奇葩的工作,,是啊,,奇葩……不就是姐這樣的嗎,?,!為什么當(dāng)時就不能忍一下呢?非得把自己逼上絕路!這公司的名字也這么奇葩,,‘山脈集團’,,投吧,還能怎么辦,?,!”搖了搖頭,心想:總不能沒收入吧,!十分鐘內(nèi)搞定簡歷投了出去,。

  山脈集團的人事部正在開會。

  人事部主管辛迪說道:“目前市場部的崗位空缺就剩一個平面設(shè)計了,,面試了三十個,,都不符合河總的要求。他明天就要人,,這還沒著落呢,!”

  職員芳菲說道:“河總大概是對目前國內(nèi)的市場不了解,我覺得有必要給他解釋一下,,招聘信息這么寫,,要求未免有些苛刻了,一個有四種以上行業(yè)背景的平面設(shè)計師,,一般都是有十年以上的工作經(jīng)驗,,而這樣的設(shè)計師一般都自己帶團隊了,誰還能看得上一個普通的平面設(shè)計的崗位,,而且薪資要求也比咱們能給出的高……”

  辛迪:“我知道大家的難處,,可是,這次招聘不一樣,,市場部的那些同事,,我們也知道,在公司久了,,難免會有惰性,,而且他們的消極情緒漸漲,氣走了三個市場部經(jīng)理……要改變這種狀況,,必須要有新的血液輸入,,所以,我們只能盡力而為了,?!?p>  小穎問道:“那河總的條件也太……無語了,我們很難篩選,!”

  辛迪:“河總說了,,市場部不招新經(jīng)理,,他親自來管理市場部,空缺的平面設(shè)計師一定要滿足這些條件,。小陸,,你再看看有沒有新投來的簡歷?”

  陸蕭查看了招聘系統(tǒng),,居然就在三分鐘前收到了一份簡歷,,笑著收到:“有一個,我轉(zhuǎn)發(fā)給你們,,現(xiàn)在就看,!”

  其實人事部對河總挑剔的風(fēng)格早都受不了了,才來三周,,搞得各個部門不得安寧,,這不滿意那不滿意的,市場部如果真讓他親自負責(zé),,市場部的同事們可是要有罪受了,。招個平面設(shè)計,,條件這么苛刻,,人事部也是無奈至極,。

  小穎看了說道:“這個,?鄭藝?……不錯??!六年換了十份工作!”心想:看來也不是個省油的燈,,不如就讓她來,,挫挫河總的銳氣。

  芳菲一看簡歷,,心中竊喜,,不如讓這個人來試試,說不準還能有轉(zhuǎn)機,,萬一那個河總改變主意,,那豈不是正好,還有時間再等等看是不是有更合適的人選,,于是說道:“讓她來試試吧,!我來面試她!”

  辛迪想了想,,說道:“河總催得特別急,,既然看了那么多簡歷只有這個最合適,,不用面試,直接入職,!任何問題我擔(dān)著,!”

  在網(wǎng)吧投了簡歷后,差不多到了下班的時間,,鄭藝若無其事地回了家,,辭職這件事情就像是家常便飯,她不提并不是不好意思說,,而是說出來一家人又會開始長吁短嘆,,干脆不說,工作這東西,,遲早會有的,。所以,也沒露出什么破綻,。

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