趙果兒有些小激動(dòng)和小緊張,。
她升職了,，不是小前臺(tái)了,。
今天老板回來，然后馬上就叫人開會(huì)了,。
作為行政部的小文員,，雖然是副主管,，但也要親自布置會(huì)議現(xiàn)場,。
呃，其實(shí)還是準(zhǔn)備文件和端茶遞水,。
還有就是做會(huì)議記錄,。
其實(shí)她有點(diǎn)奇怪，公司都快上千號(hào)人了,，可為什么老板還是沒有助理呢,？
今天是劉文斌第一次召開公司會(huì)議，親自插手公司管理,。
說真的,，他就不是一個(gè)合格的總經(jīng)理。
公司成立都一個(gè)多月了,，居然還是第一次舉行經(jīng)理層會(huì)議,？
簡直神奇,。
換句話說,，他對(duì)這些經(jīng)理，都還不太熟悉,。
如果沈婕妤和陳妙靈兩人有異心的話,，恐怕他都要被架空了。
會(huì)議主持是沈婕妤,，她先開場說了幾句場面話,，然后才是劉文斌發(fā)言。
他可沒什么好說的,，不搞長篇大論,，直奔主題,。
“今天的會(huì)議主題，剛才沈總已經(jīng)說了,，新版逗拍挨劈劈后天上線.......”
順著這個(gè)主題,，肯定了研發(fā)部的工作，然后又提出了新的要求,。
新版上線前后,，數(shù)據(jù)監(jiān)測、客戶反饋等等,，全都要收集起來,，以便后期的改進(jìn)更新。
緊接著便是內(nèi)容編輯部了,。
這個(gè)部門很重要,，一是要監(jiān)管審核所有用戶上傳的視頻。
比如那些不合規(guī)的,，脖子以下如何穿衣打扮,、消極不愛國的、辱罵等,，全都要剔除出去,。
針對(duì)這一點(diǎn)，收購逗拍后,，劉文斌就特意叮囑過沈婕妤,，讓她專門負(fù)責(zé)跟進(jìn)好此事。
二是內(nèi)容創(chuàng)新,、活動(dòng)等,。
重生前，為何斗音那邊火,？
抓住了時(shí)代文化特性,、明星帶動(dòng)效應(yīng)、帶有PK性的刺激度等等,。
還有就是強(qiáng)大的營銷公關(guān)團(tuán)隊(duì),。
而逗拍目前能做的，顯然是強(qiáng)大自己,。
明星暫時(shí)還請(qǐng)不起,，也沒必要。
為何,？
現(xiàn)在的逗拍才多少注冊(cè)用戶,？
日活躍用戶在一萬以下，就是流量明星也很難帶起來呀,。
更別說,，公司賬戶目前并沒有那么多錢,。
每一分錢都必須花在刀刃上，一分當(dāng)作三分來花,，哪有錢去請(qǐng)明星呢,？
情況不一樣，策略當(dāng)然要變通一下了,。
因此,，內(nèi)容創(chuàng)新就非常非常關(guān)鍵了。
角落里的趙果兒,，兩眼放光,，崇拜地看著自家老板。
都說認(rèn)真的男人最帥,，這話真沒毛病,。
不過，她臉上的笑容,，很快就消失不見了,。
因?yàn)闋I銷經(jīng)理錢俊華對(duì)劉文斌提出了反對(duì)意見。
反對(duì)什么呢,？
情況是這樣的,，之前錢俊華向沈婕妤提出了邀請(qǐng)明星入駐的營銷方案。
方案寫得非常詳盡,，并且還列舉了邀請(qǐng)哪些明星,，以及價(jià)格等等。
只不過,，方案被否了,。
也不對(duì)，應(yīng)該說是被擱置了,。
今天的會(huì)議,，劉文斌說了后天逗拍上線后，營銷公關(guān)團(tuán)隊(duì)要干的活,。
主要包括微博熱搜,、話題熱度等等。
然而,，錢俊華認(rèn)為這樣做,，還不如邀請(qǐng)明星呢。
一個(gè)流量明星,，帶來的轟動(dòng)效應(yīng)，遠(yuǎn)比這樣的一場營銷要大,。
趙果兒很生氣,，雖然她平時(shí)也追星,，可不追流量明星。
她只追現(xiàn)實(shí)中很帥很帥的高顏值明星,，至于網(wǎng)絡(luò)上的化妝明星,，她不喜歡。
偏偏錢經(jīng)理提出的幾個(gè)流量明星,，都是她很討厭的,。
最重要的是，她覺得老板才是對(duì)的,。
花適量的錢,，干最好的活，達(dá)成最佳效果,。
要不然的話,，如何體現(xiàn)營銷公關(guān)團(tuán)隊(duì)的牛逼呢？
劉文斌并沒有生氣,，這個(gè)錢俊華還是有兩把刷子的,，要不然當(dāng)初也不會(huì)讓對(duì)方入職了。
他攔住了想要呵斥錢俊華的沈婕妤,，輕聲道：
“錢經(jīng)理,，我贊同你的想法，但不贊同你現(xiàn)在的意見.....”
對(duì)方不服氣,，還想跟他爭辯,。
可他哪有這個(gè)時(shí)間啊,？
“這樣吧,，錢經(jīng)理，這次呢,，就用我剛才說得方案,，你們公關(guān)團(tuán)隊(duì)好好配合，如果這次沒有達(dá)成預(yù)期效果,，下次就按照你的來,，可以吧？”
這年代,，當(dāng)老板也不容易啊,。
人才都是很高傲的，動(dòng)不動(dòng)就敢懟老板,。
要是老板敢罵人,，工資又給不到位，說不定人家就會(huì)炒老板魷魚呢,。
特別是營銷人才,，這些人經(jīng)驗(yàn)豐富,，懂得與時(shí)俱進(jìn)。
錢俊華頓時(shí)沒話說了,，沈婕妤瞪了對(duì)方一眼,，然后開口把會(huì)議室氣氛拉了回來。
身為大管家,，沈婕妤覺得自己心好累,。
陳妙靈也是副總，不過她是老油條,，十分清楚高層博弈,。
雖說她跟劉文斌接觸不是很久，可也看出來了,，這個(gè)老板,，看似寬容仁慈，其實(shí)最看重能力,。
否則的話,，同樣一起面試，一起入職,，為何他更重視沈婕妤呢,？
因?yàn)楹笳卟粌H學(xué)歷亮眼，能力也十分出眾,，并且還很聽話,，任勞任怨地干活。
要不然,，劉文斌能那么放心到處跑嗎,？
瞧瞧公司成立至今，他呆在公司的天數(shù),，一個(gè)巴掌都數(shù)的過來,。
甚至，還把自己的座駕法拉利拉法給沈婕妤開,。
而今天錢俊華的反對(duì),，在陳妙靈看來，實(shí)際上是錯(cuò)的,。
如果后期,，劉文斌這次的營銷方案勝出，錢俊華后面又沒有亮眼的表現(xiàn),，那么被辭退的可能性就非常大,。
除非錢俊華真的跟他在老東家時(shí)那么厲害，否則就不好說了。
其他幾個(gè)經(jīng)理都跟鵪鶉一樣,，保持沉默,。
會(huì)議很快就結(jié)束了,，不過事情并沒有結(jié)束,。
今天的這場會(huì)議，與其說是錢經(jīng)理跟老板之間的營銷理念之爭,，不如說是劉文斌確立自己在公司內(nèi)部絕對(duì)權(quán)威的一次嘗試,。
畢竟他是年輕人，老話里的毛都還沒長齊呢,，被人質(zhì)疑,，很正常。
如果連自己公司內(nèi)部的員工都不尊敬他,，還有誰會(huì)尊重他,？
其實(shí)老板永遠(yuǎn)不要跟下屬比技能，下屬肯定比領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng),；如果不比領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng),，說明領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)錯(cuò)人了。要比眼光,、格局和實(shí)力
英明的領(lǐng)導(dǎo)者善于借用大家的智慧和力量來完成想要完成的目標(biāo),。
而劉文斌目前有什么呢？
除了錢,，似乎什么都沒有,。
這大概才是錢俊華提出反對(duì)意見的原因。
畢竟錢俊華也需要證明他自己,，要不然他憑啥拿那么高的工資呢,？
趙果兒把整理好的會(huì)議記錄拿到辦公室，沖劉文斌認(rèn)真道：
“老板,，我認(rèn)為你才是對(duì)的,，我出去工作了?！?p> 劉文斌聞言,，莞爾一笑。