第七十八章 正規(guī)化管理
自從陳營當(dāng)著全面同學(xué)的面打臉李曼麗之后,,她似乎老實(shí)了很多,,平日里也不見之前趾高氣昂的姿態(tài)了。
要不然老話說的好呢,,有些人就是欠收拾,。
孫瑞濤在聽說之后,,也沒有說什么,只是告訴陳營此事到此為止。
一切風(fēng)平浪靜,,生活似乎沒有改變,,但也有小小的不同。
也不知道是不是那天的月色真的太迷人,,總之蘇木現(xiàn)在是越發(fā)的溫柔了,,陳營經(jīng)常能感覺到,那雙眸子里的脈脈情意,,這讓他大呼吃不消,。
而衛(wèi)半夏基本上又是半失聯(lián)狀態(tài)了。
因?yàn)橥頃_始的日期近在眼前,,所有的協(xié)調(diào)工作都要她來完成,,幾乎占用了她所有的空閑時(shí)間。
對此,,陳營也是非常無奈,,他只想跟衛(wèi)半夏說,如果你要是再不出現(xiàn)的話,,就會失去男朋友了,!
這天晚上,陳營來到教室,,準(zhǔn)備社團(tuán)的例會,。
按照社聯(lián)的要求,,每個(gè)社團(tuán)一周必須要開一次例會,,并且上報(bào)會議內(nèi)容。
但陳營覺得這就是純粹的形式主義,。
又不是什么重要部門,,一個(gè)屁大點(diǎn)社團(tuán)而已,哪有那么多會議要開,,有這會兒時(shí)間讓人家干點(diǎn)喜歡的事,,或者一塊出去聚個(gè)餐難道不好么?
所以從創(chuàng)業(yè)協(xié)會成立至今,,都是按照陳營的通知開會,,如果心情好了,就把大家湊到一起坐坐,,匯報(bào)一下小超市的銷售近況,,如果沒心情,就讓管理匯報(bào)到樊博那里,,他看看最終結(jié)果,。
原本天氣這么冷,陳營是不想開會的,,但今天下午蘇木提交的財(cái)務(wù)表格卻顯示,,有一家小超市的經(jīng)營狀況出了出題,。
因?yàn)槊織潓嬍覙堑那闆r都不一樣,所以小超市的收入也有高有低,,不過相差的并不是太多,,男生寢室基本在八千到一萬五,女生寢室則是六千到一萬,。
但出問題的小超市每月凈利潤竟然不足四千塊,,這就有些奇怪了,而且最可疑的是,,從這個(gè)月以來,,小超市竟然沒有過一次補(bǔ)貨。
所以陳營打算當(dāng)面了解一下情況,。
教室里,,樊博,蘇木以及陳思雨幾個(gè)人都在,,趁著其他人沒有來,,他們這幾個(gè)管理層要商量一下對策。
“你看,,這個(gè)超市并不是一開始就不行,,之前的財(cái)務(wù)顯示,它的銷售額還是非常不錯(cuò)的,?!?p> 陳營打開財(cái)務(wù)表格展示給大家:“也就是從這個(gè)月初,銷售有了跳崖式的下滑,,所以肯定是中間哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問題,。”
“會不會是因?yàn)樯唐凡粚?,不符合大家的需求,?”樊博問道?p> “應(yīng)該不是?!?p> 陳營思考了一下,,搖了搖頭:“每個(gè)寢室樓的商品都基本相同,就算有不一樣的也是極個(gè)別商品,,而且你注意看,,就連煙最近的銷售也下滑了不少,這明顯不正常,?!?p> 蘇木的財(cái)務(wù)表格做的很細(xì),那些商品銷量上升或者下降讓人一目了然,甚至后面還結(jié)合了每個(gè)管理的意見,,讓她來管理財(cái)務(wù),,簡直是最正確的選擇。
“難道是因?yàn)榉?wù)不周到,,導(dǎo)致口碑下滑,?”
商品沒問題,樊博能想到的答案也只剩下這一個(gè),,不過似乎也不太可能,。
小超市雖然也屬于服務(wù)行業(yè),但是跟餐飲娛樂這類相比還是有很大區(qū)別的,,顧客掏錢,,商家出貨,除了有人要送貨上門之外,,也沒有什么特別要注意的東西,。
“總之肯定跟管理脫不開關(guān)系?!?p> 陳營也想不通,,只能等見到人之后當(dāng)面問問,他轉(zhuǎn)頭看向一臉無所事事的陳思雨,,說道:“這件事你要負(fù)很大責(zé)任,。”
“關(guān)我什么事,?”陳思雨立刻就炸毛了,。
她覺得陳營這就是在沒事找事,這明顯就是銷售上出了問題,,怎么可能讓自己負(fù)責(zé),。
“你是不是忘了自己身為副社長的職責(zé)了?”陳營不慌不忙的問道,。
“這....”陳思雨不說話了。
當(dāng)初在社團(tuán)第一次例會的時(shí)候,,陳營明確劃分了職責(zé),,而考核管理,發(fā)現(xiàn)問題正好就是在她的工作范圍之內(nèi),。
“你跟蘇木同住一個(gè)寢室,,按理說是除了她之外,最先接觸到財(cái)務(wù)報(bào)表的,,但現(xiàn)在這么長時(shí)間過去,,你竟然對這件事一無所知。”
陳營反問道:“你也好意思說關(guān)你什么事,,工作失職,,讓你承擔(dān)責(zé)任,這有什么問題么,?”
“沒問題...”陳思雨徹底啞火了,。
她雖然和陳營互相看不順眼,但是是自己的錯(cuò)誤,,也不會去甩鍋,。
“因?yàn)槭堑谝淮危梢哉徑?,如果下次再出現(xiàn)這種錯(cuò)誤,,那就要扣你的工資了?!?p> 陳營并不是在故意刁難,,也沒有立威的意思。
這段時(shí)間他一直在考慮起草一份章程,,規(guī)定一下獎懲制度,,小超市雖然看起來是玩鬧之作,但隨著規(guī)模越來越大,,還是盡量要有一個(gè)正規(guī)化管理,。
陳營遞給陳思雨一份名單:“你看一下是誰在出問題的超市兼職,現(xiàn)在找他們了解一下情況,?!?p> “好?!?p> 陳思雨也不廢話,,立刻就去找人詢問,差不多半個(gè)小時(shí)之后,,她從教室外面匆匆跑進(jìn)來,。
“查清楚了,是管理的問題,?!?p> “怎么說?”
“根據(jù)兼職的同學(xué)反饋,,這個(gè)管理經(jīng)常見不到人,,商品售罄以后,也沒有繼續(xù)補(bǔ)貨,,導(dǎo)致很多人想買卻沒有可買的東西,?!标愃加晷÷曊f道。
原本她還抱著是一絲幻想,,希望是其他環(huán)節(jié)出了問題,,但經(jīng)過調(diào)查之后,確實(shí)是管理不當(dāng)導(dǎo)致的,,自己考核監(jiān)督不嚴(yán),,也要承擔(dān)起責(zé)任。
陳思雨低著頭,,覺得這次肯定要被陳營狠狠奚落了,。
但令她沒想到的是,陳營并沒有在這上面繼續(xù)糾結(jié),,只是說道:“原因搞清楚就行,,等會兒大家都來了之后,你負(fù)責(zé)去跟他交涉,?!?p> 晚上八點(diǎn),創(chuàng)業(yè)協(xié)會的社員們都陸陸續(xù)續(xù)的來到了開會地點(diǎn),,等到人全部到齊之后,,陳營走上講臺。
“今天叫大家來,,主要是宣布幾件事情,。”
“經(jīng)過這幾個(gè)月的發(fā)展,,已經(jīng)有十五棟寢室樓創(chuàng)辦了小超市,,每一個(gè)小超市的營業(yè)額都在穩(wěn)定的增長,能有今天這種成績,,離不開大家的努力,,所以...”
陳營停頓了一下,看向臺下的眾人,,微笑著宣布:“我決定,,這個(gè)月純利過萬的小超市,每個(gè)管理都有五百塊的額外獎金,,純利過七千的,,也有三百塊?!?p> 有獎勵(lì)才能有動力,什么優(yōu)秀社員這些都是虛的,,只有實(shí)實(shí)在在的好處,,才能激發(fā)大家最大的熱情,。陳營不會在這方面吝嗇,該給與獎勵(lì)的,,他從來不會小氣,。