湯主任是知道要來新人這事兒的,。

　　科室主治醫(yī)生少,，確實需要添人，萬沒想到來的卻是個女的,。

　　他們雖不像其他科室忙起來腳不沾地,，可也是需要應(yīng)對很多突發(fā)情況的,。

　　女醫(yī)生能力如何姑且不說，那麻煩事兒可不少,。

　　沒結(jié)婚前還好,，結(jié)了婚那是亂七八糟的事一大堆。

　　湯主任越想越氣,，要不是正在救治傷患,，他立刻就要開口趕人。

　　鐘毓壓根就沒留意他,，沒什么情緒起伏的說道:

　　“湯主任我要立刻帶患者去手術(shù)室,，患者皮膚薄嫩，自身免疫力低且配合度低,，我擔心會出現(xiàn)瘢痕攣縮畸形等并發(fā)癥,。”

　　一旦出現(xiàn)并發(fā)癥,，很大程度上會影響患者的手部功能恢復正常水平,。

　　湯主任嘴唇緊抿，實際上他處理的患者也有這個隱患,，確實不能拖延太長時間,。

　　“你現(xiàn)在就去手術(shù)室?！?p>　　又指著鐘毓身邊的護士道:

　　“張護士長帶她去東手術(shù)室準備,，通知李冰去手術(shù)室?guī)兔Γ埰胀饪铺罩魅巫鲆恢??！?p>　　讓普外科主任來坐鎮(zhèn)擺明了是不信任她，鐘毓看破不說破,。

　　就事論事,，如果今天她跟湯主任調(diào)換位置，估計也會這么安排,。

　　張護士長知道的內(nèi)部消息不少,，鐘醫(yī)師人沒到崗前，她就聽了一耳朵,。

　　原本還擔心這位年輕的醫(yī)學博士會不滿這樣的安排,，心里正想著怎么出聲安撫呢。

　　哪知她沒有絲毫怨言,，立刻就帶著人往手術(shù)室趕,。

　　張護士長只看了湯主任一眼，就趕緊跟了上去。

　　劉院長站在診室外邊的玻璃窗前看,，剛才發(fā)生的一切盡收眼底,。

　　陶主任只來得及跟他打個招呼，就急匆匆的跟去了手術(shù)室,。

　　湯主任的患者已經(jīng)疼痛的休克了過去,，他也顧不得跟院長說話了，帶著患者直奔西手術(shù)室,。

　　等陶主任氣喘吁吁的趕過來時,，鐘毓已經(jīng)準備就緒，她面無表情的站在手術(shù)臺前,。

　　這臺手術(shù)突如其來,，卻也是鐘毓向新同事們展示實力的最好證明。

　　鐘毓看了陶主任一眼,，然后才開始操刀,。

　　她雖面無表情，卻全神貫注,，仿佛全身心都投入手術(shù)中,。

　　因手術(shù)時充分暴露燒傷面，所以陶主任看的很清楚,。

　　只見她在最小程度減少損傷皮膚下淺靜脈的情況下，完整的切除了壞死組織,。

　　光是這一手,，就讓陶主任看的點頭稱贊。

　　切除壞死組織后,，她不慌不忙的用電凝法開始止血,。

　　每一環(huán)節(jié)都在她的掌控之中，處理起來游刃有余,。

　　陶主任心里有了數(shù),，整形外科這是來了位技術(shù)大拿啊。

　　鐘毓掃了他一眼,，不疾不徐的說道:

　　“燒傷處有神經(jīng),、肌腱組織，需要腹部皮瓣進行修復,?！?p>　　張護士長立刻給患者腹部消毒，陶主任趕緊上前幫忙,。

　　術(shù)中鐘毓一直觀察患者指端血運情況,，避免了患兒出現(xiàn)大量出血及副韌帶損傷。

　　盡管注意力高度集中，鐘毓卻絲毫不覺得累,，反而腦袋越來越清醒,。

　　這復生藤倒是有讓人提神醒腦的能力。

　　眼見著燒傷部位覆蓋著淡綠色光暈,，鐘毓放心開始包扎,。

　　患兒一只手背燒傷，包扎時掌指關(guān)節(jié)屈曲80°,，延展副韌帶,。

　　另一只手指間燒傷，包扎時指間關(guān)節(jié)屈曲5°,，并用紗布分開,。

　　細節(jié)處的把控堪稱完美，陶主任打心眼里覺得,，新來的鐘醫(yī)師不可小覷,。

　　鐘毓做好最后的收尾，摘下口罩淡聲道:

　　“好了,，可以送患者去病房了,，術(shù)后記得給他選用合適的彈力手套，他需要進行功能鍛煉,?！?p>　　張護士長立刻點頭記下，沒有絲毫質(zhì)疑,，畢竟人家本事擺在那呢,。

　　一臺手術(shù)鐘毓不僅沒有感覺到疲憊，反而神采奕奕,，這樣的感覺太讓人著迷了,。

　　手術(shù)的過程中，她還感覺似乎有綠色的光點飛到了她的臉上,。

　　因而一出手術(shù)室,，她先去了趟洗手間。

　　之前她一睡不好覺,，臉上就愛長些疙疙瘩瘩,。

　　早上洗臉的氣時候嘴角又起了小疙瘩。

　　這會兒看著鏡子里,，臉上不僅什么都沒有了,，皮膚反而更加的白嫩水潤，仿若剝了殼的雞蛋,。

　　女人大抵是沒有不愛美的,，鐘毓也不例外,。

　　照這樣發(fā)展下去，她能省好大一筆護膚費了,。

　　湯主任的患者要比鐘毓負責的傷勢輕一些,，因而兩人幾乎是前后腳出的手術(shù)室。

　　出手術(shù)室的第一時間,，他就去找詢問陶主任手術(shù)情況,。

　　被燒傷的兩個孩子都是一家的，特意將他們安排在一間病房,。

　　唯一值得慶幸的是,，這兩個孩子都沒有傷到臉，對他們未來的影響并不是毀滅性的,。

　　劉院長和陶主任正站在一起討論,，兩人神色都有些激動。

　　湯主任臉色一沉,，冷冰冰的問道:

　　“是不是新來的不靠譜,？那小男孩怎么樣？我現(xiàn)在就去看看,?！?p>　　說完話他轉(zhuǎn)身就要走，陶主任一把將他拉住,。

　　“老湯,，你這么著急做什么？誰跟你說鐘醫(yī)師不靠譜了,？人家可是一員猛將,，正兒八經(jīng)有實力有技術(shù)，那操刀的水平絕了,，你要是不想要就給我們普外科?！?p>　　湯主任一愣,，有些懷疑的看向劉院長。

　　劉院長樂呵呵的拍拍他的肩,，一臉喜色的說道:

　　“我也都看見了,，要是你們外科醫(yī)生各個都是這樣的水平，咱們醫(yī)院就沒什么好愁的了,?！?p>　　湯嘉仁依然保持懷疑的態(tài)度，在他看來,，鐘毓就是通過不正當手段進醫(yī)院混日子的,。

　　如果她有能力,，完全可以憑實力，正規(guī)的參加筆試面試,，而不是搞什么推薦信這一套,。

　　不過，現(xiàn)在知道患者沒什么大問題,，他也放松下來,，精神不那么緊繃了。

　　“小丫頭乳臭未干,，不過是做了一臺手術(shù),，你們就能看出來她厲害啦？患者的術(shù)后康復情況還不知道呢,?！?p>　　陶主任不樂意了，擼起袖子叫嚷道:

　　“好你個老湯,，你這是不相信我的判斷力了,？人家年紀小怎么了？首醫(yī)大八年直博班可不是誰都能去讀的,，認可別人有真材實料很難嗎,？”

　　湯嘉仁油鹽不進，他冷酷的說道:

　　“是不是有真技術(shù),，還得繼續(xù)觀察,，日子久了才能見分曉，別急著下結(jié)論,?！?p>　　鐘毓走到辦公室門口，正好聽見了這一句,，她倒是面色平靜,。

　　陶主任怒極反笑，“得得得,，你不認可鐘醫(yī)師,，我惜才愛才，院長干脆就讓鐘醫(yī)師到我們科室去吧,?！?p>　　湯嘉仁看了鐘毓一眼，不咸不淡的說道:

　　“普外科可是有不少力氣活,，她這弱不禁風的小身板能做什么,？”

　　湯嘉仁的毒舌是院里出了名的，劉院長可不忍心看鐘毓難堪,。

　　“鐘醫(yī)師,，你別介意啊,，湯主任他不善言辭，你的實力我們還是十分認可的,?！?p>　　陶主任也連忙接腔，毫不留情的扎湯主任心窩,。

　　“對,，老湯這就是被愛人拋棄后，對所有女人都看不順眼,，這是遷怒到你身上了,，你別介意，就當他放屁,?！?p>　　鐘毓的心理素質(zhì)還沒那么差，她不在意的笑道:

　　“對我有質(zhì)疑是正常的,，我接受湯主任的考察,，不合格您隨時可以辭退我?！?p>　　這云淡風輕的態(tài)度,，無疑不在說明她有底氣。

　　湯嘉仁倒也不是故意針對她,，主要還是他手里急需用人,。

　　郭鵬飛三天兩頭請假，一到他輪值不是這樣就是那樣的找借口,，他也是煩透頂了,。

　　“行吧，看你表現(xiàn),，你接手的病患要負責到底,，今天就算了，明天正式上班,，來了要先查房,，我會給你安排輪值，沒什么特殊情況不準請假,！”

　　鐘毓點頭答應(yīng)，本來今天就沒她什么事,，幫了忙她也就可以走了,。

　　直到辦公室的門關(guān)上，湯嘉仁才臉色陰沉的發(fā)起火來,。

　　“院長,，不說新人如何,，就這郭鵬飛也太不像樣了，三天兩頭的看不到人,，吃空餉也沒有這么吃的吧,，占著茅坑不拉屎，這是想害死誰呢,？今天這樣的突發(fā)情況不是第一次出現(xiàn)了,，我招誰惹誰了？”

　　劉院長臉色也不好看,，當初這人進醫(yī)院是他點的頭,，能力還是有的，就是太不服管,。

　　陶主任慢悠悠的說道:

　　“聽說這次換屆,，他姑就要調(diào)走了，沒了靠山應(yīng)該會收斂吧,?！?p>　　湯嘉仁心里的不滿積壓已久，對著劉院長抱怨道:

　　“醫(yī)院有醫(yī)院的規(guī)章制度,，如果都像他這樣,，會多出很多醫(yī)療事故的，如果這次您不做出相應(yīng)的處罰,，這主任誰愛干誰干,，我不干了?！?p>　　湯主任不想受這窩囊氣,，劉院長又何嘗愿意。

　　“明天我會在早會上對他做一個通報批評,，他這個月的獎金沒有,，工資降檔?！?p>　　陶主任捧哏似的拍巴掌叫好,，劉院長淡淡說道:

　　“你們也別瞎起哄，他這人就是仗著家里權(quán)勢桀驁不馴了些,，也不是完全沒有可取之處,，關(guān)鍵看主管怎么用人?！?p>　　湯嘉仁煩躁的抓頭發(fā),，無奈道:

　　“我就想安安靜靜的工作，行政管理方面的事我真的不擅長,，要不您還是換個人吧,?！?p>　　劉院長毫不猶豫的搖頭。

　　“你先干著吧,，慢慢習慣就好了,，等下面有合適的人，我再考慮給你換下來,，還有那個小鐘醫(yī)生你也得多給機會,，可別小瞧人家?！?p>　　湯嘉仁敷衍的點頭,，機會都是給有能力的人準備的，他是不會因為對方的性別年齡而給與優(yōu)待的,。