這個話題,，真是個敏感的話題,。就像很多公司都把薪資作為保密協議的一部分一樣。不過越不讓談論的話題,，往往會越引起大家的興趣和關注,，更何況,，這與我們能不能吃飽飯吃好飯密切相關。

　　在工作前,，坐在大學敞亮的教室里,，聽著老師講述“廣告人”這一職業(yè)，我幻想著在車水馬龍,、燈紅酒綠的CBD,，我踩著價值幾千的高跟鞋，穿著OfficeLady職業(yè)裝,，背著LV包,，右手揣著mac電腦，左手拿著星巴克,，走在高端氣派的寫字樓里,，跟來往親和有趣的同事點頭微笑，精力充沛開啟嶄新的一天,。對的,，你別笑，在我懵懂時,，確實憧憬過廣告人此番盛景,，憧憬過這份職業(yè)的美好盛世。然而現實卻是,，可憐的薪資根本買不起LV,，倒是我們活得越來越像頭驢了。在諸多坑蒙拐騙的項目中,，我們老板在前面給我們栓個塑料胡蘿卜,，讓我們馱著高貴的“金主爸爸”橫沖直撞，撞到多少用戶算多少,。

　　說來慚愧,，我現在的薪資說出去，可能會被廣告人踢出廣告門,。畢竟在我還上學那會兒,，廣告還不算下滑行業(yè)，年薪二三十萬是常態(tài),，有能力的也許能拿到五十以上（這里是說一線城市,！希望朋友們不要對這個數字有什么偏見，也不要拿著屎尿桶來潑我家的門質問我為什么你的薪資這么低）,。在4A公司,，全案策劃的月薪普遍在2-3W，即使基本薪資較低,，也有項目提成,、項目獎金等。這是一個多么有活力且又能滿足人物質需求的行業(yè)??！多么欣欣向榮！應該人人來學廣告,，這樣很快就能讓全民富裕,。

　　但這全是假象,！全是！我甚至懷疑這是一場富人醞釀了幾個世紀的巨大騙局,！為了讓更多人購買到他們的垃圾,，為了誘騙大家把錢花出去，為了讓富人更富窮人更窮,，但他們自己又怕壞事做絕遭到報應,，就編造出了關于“廣告人”紙醉金迷的職場假象，讓更多人興奮地加入這個行業(yè),，想要一展拳腳,，結果成為販賣垃圾的操盤手（當然不能否認，確實有一部分人在實事求賣良心產品）,。關鍵是我們幫客戶做了這么多昧良心的事,，他們暴富，我們竟然還沒有致富,！我們還領著這點可憐的薪資,，每天忙得暈頭轉向天旋地轉也只點得起大腸桿菌超標的外賣。

　　在我呆過的諸多公司里,，還沒有一家公司有非常穩(wěn)定,、合理的薪資評定制度，能根據一個人一年的綜合表現來主動要求漲薪或降薪（降薪可能經常有,，不過降薪都被很多公司惡意使用）,。這也導致我們只能將原本正當合理的漲薪要求，變成一個看起來不那么合理的籌碼,，且需要我們親自跟直屬領導,、跟人事、甚至跟老板一輪輪談判,，即使最后談贏了,，也可能只是每個月漲了500-1000。為了這么一點漲幅,，我們還要被公司貼上“難搞”的標簽,。在加班沒有加班費，在周末隨叫隨到,，在一份薪資做著三份崗位活兒的廣告行業(yè),，我們越來越覺得自己的薪資配不上自己的付出，我們對公司,、對行業(yè)感到越來越無力越來越窒息,。

　　何況，我確實熱愛過這個行業(yè)，確實有過一段不求薪資但求成長的未開化腦殘階段,。當時我選擇從一家廣告屬性較弱的企業(yè)離職,，我的前領導惋惜地問我：“你現在找的這家廣告公司薪資一定比我們給的多吧?！庇薮雷载摰奈夷莻€時候帶著對夢想十足的驕傲回答他：“要低很多,。但是我一心想在專業(yè)能力極強的廣告公司能獲得極大的成長，我知道我現在的專業(yè)能力在整個行業(yè)中還算初級水平,，而且這是家專業(yè)做金融廣告的公司,，我對金融領域也尚是一張白紙,，我相信經過努力,、沉淀，在我的能力獲得了大家的認可后,，高薪自然會來,。”

　　來,？來個屁,！我真想坐時光機穿越回去，一拳打倒那個自以為有夢想了不起的傻逼,，把她打得鼻青眼腫,，把她那顆不清醒的大腦打到清醒為止。我來到現在這家公司,，我發(fā)現大家的水平竟然還不如三腳貓的我,，他們甚至還沒我十分之一努力！這家廣告的簡介寫得如此專業(yè),，實際內部混亂一團,，大家都秉持著“多一事不如少一事”的工作原則干事，能讓新人干的活老人絕不來干,，新人吃不了的屎也會強行喂到新人嘴里,。于是愿意努力又低薪的我，在別人看來變成了一個像是沒見過世面或者家里有重大變故,，無論工作怎么蹂躪,、踐踏、詆毀,，我都能負重前行的人,。在剛進公司的第一年，我不管站著坐著跪著,，總是有莫名其妙的臟水潑過來,，一群人睜圓了眼張大了嘴嘰嘰呱呱讓我擦這里擦那里，直到我把地板擦得光滑锃亮。過不了多久,，我又會遭受另一場臟水的洗禮,。

　　我忍受著，我還堅信著,，會有人看到我的努力,。是的，有人看到了,，看到的人都一致覺得我真是個耐cao（不知道打拼音會不會被審核系統(tǒng)識別）的人,，這么廉價的工資竟然還這么耐cao！他們并沒有看到我的成長,，沒有看到我其他任何好的一面,，我甚至懷疑他們在我后背貼了一張紙：不可多得的耐cao員工！他們只看到了我的這一面,，于是我被公司越來越多的人蹂躪,，被公司越來越多的項目強行喂屎。

　　終于熬過了這屈辱的一年,！我想象著在年度表彰大會上,，老板激動地邀請我上臺，給我頒發(fā)最優(yōu)秀員工獎,，給我緊緊的擁抱,，舉著我的手向臺下所有人大喊：沒有她！我們公司就得完蛋,！她努力,，聰明，認真,，負責,！她配得上這個世界上所有美好的詞語！我要給她double薪資,，不對,，因為她薪資本來就很低，所以我要給她triple?。,。∥乙布拥嘏e起話筒,，用顫抖但有力的聲音呼喊那句我曾跟前領導說過的話：“我相信經過努力,、沉淀，在我的能力獲得了大家的認可后,，高薪自然會來,！”

　　臺下掌上一篇雷動,！所有人都飽含淚水。我走下臺,，那些曾經輕視我,、侮辱我、為難我的人都羞愧地低下了頭,，其他人對我伸出友好之手并祝福我：你配得上這樣的薪資,！

　　我也在大家的鼓勵中，更加努力工作,，獲得更高的薪資,，實現了人生的價值！

　　然而事實是,，沒有人會在意你加了多少班,、做了多少活、受了多少委屈（大部分公司是,，這活兒只要有人干了就行,，管它是誰干的,，反正最后有人干有人擦屁股就行）,，表彰大會永遠都在表彰馬屁精，漲薪機會永遠給了那些不干實事只動嘴皮子的人,。

　　而我呢,，為了漲那可憐兮兮的、都抵不上我一個月加班時長的幾百塊,，像一個申請援助的乞丐,，填了一份又一份石沉大海的表格。