早上趙小西到公司上班在電梯里遇到幾個同事，大家今天明顯顯得很雀躍,，有說有笑的,，趙小西就問其中一個同事“小劉，今天什么事這么高興,？”

　　“小西姐,，你不記得今天是幾號了？”小劉神秘的沖著趙小西擠眉弄眼的說,。

　　“哦,，對了，今天是十五號,，發(fā)工資的日子,，但是每個月不是都一樣也沒見你們這么高興！”趙小西一下子恍然大悟,，然后說道,。

　　“可是今天是六月十五號啊，不光是發(fā)工資的日子還是發(fā)年中獎的日子,！”小劉又笑呵呵的回道,。

　　大部分公司都是在12月底或者春節(jié)之前發(fā)年終獎，但是發(fā)完年終獎很多員工過年之后就直接離職了,，年底和春節(jié)期間是員工流失比較嚴(yán)重的時期,，所以趙小西的公司另辟蹊徑把年終獎愛成了年中獎，在6月份發(fā)放所謂的獎金,，主要是為了保證人員的穩(wěn)定性,。

　　趙小西最近就惦記著家里的事和孩子上學(xué)的諸多煩心的事,，工作都已經(jīng)跟公司到了這種僵持的狀態(tài)所以也就忘了年中獎這檔子事，按照往年的管理這年中獎最少也有一個月的工資,，雖然對于女兒學(xué)區(qū)房來說連一平米都不夠,，但是總能為女兒再報(bào)一個興趣班，想到這些趙小西也變得開心起來,。

　　好容易盼到了下午五點(diǎn)多，突然辦公室里響起了此起彼伏的短信聲,，工資到賬的短信來了,，每個工位的人都拿起手機(jī)，公司儼然一下子變成了整齊有序的紀(jì)律不多,，大家都想第一時間知道這次年中獎能發(fā)多少,。

　　趙小西也第一時間拿起手機(jī)，看到短信里的金額居然和平時的工資數(shù)額一樣,，那就意味著她并沒有發(fā)年中獎,，這樣趙小西的心情像過山車一樣從剛才的滿懷希望變成了失望。

　　看到工位旁邊的幾個同事的表情,，也不盡是喜悅,，獎金這東西每個人心里都有一個預(yù)期，每個人都覺得自己的工作比別人做得好,，拿到的獎金達(dá)到自己的預(yù)期當(dāng)然欣喜,，沒有達(dá)到預(yù)期自然是失落。

　　趙小西怎么想這一年里她的工作也算是兢兢業(yè)業(yè),，居然因?yàn)楣鞠胱屗呷诉B年中獎金都不發(fā)給她了,，但是想想公司既然能讓她們幾個人主動離職自然更下作的事情也辦的出來。她不過是這個公司黨派之爭的犧牲品罷了,，即便是想要她走公司也會找出千百個理由,，在公司里站隊(duì)是件很重要的事，即便你不做什么但你一旦站錯隊(duì)那就會萬劫不復(fù),。

　　趙小西知道這件事不能聲張,，不動聲色的在QQ上點(diǎn)開了人事部主管的頭像，“劉姐,，公司這個月發(fā)年中獎對吧,？”趙小西自然要先問清楚什么狀況才好跟劉姐理論。

　　“恩,，小西你也知道年中獎的發(fā)放是有考核標(biāo)準(zhǔn)的,，你沒有達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)?！眲⒔阕匀恢磊w小西的意思,，在QQ里回復(fù)著還發(fā)了一個可憐的表情,。

　　“呵呵…這考核標(biāo)準(zhǔn)是公司定的，只要是領(lǐng)導(dǎo)一句話我可以達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)然也可以達(dá)不到考核便準(zhǔn),?！壁w小西內(nèi)心里真的憤怒到了極致。

　　既然如此就算這年中獎不要了,，我趙小西也不可能主動提離職的,！趙小西暗下決心。