第006章 漲價(jià)與福利
過了一點(diǎn)半,,還有幾個(gè)顧客在店里吃飯,。
左星河和周玉恒兩位老板,還有員工們,,也開始吃工作餐了,。
如果有顧客上門吃飯,會有員工放下碗筷,,去照顧顧客,。
喝了口冰鎮(zhèn)的啤酒,周玉恒感嘆道:“開飯館,,真是辛苦的工作,。”
“開業(yè)第一天,,你就受不了啦,?”左星河微笑問道。
“我沒有受不了,。和你相比,,我的工作算是輕松的?!?p> 周玉恒笑呵呵道,,吃了口飯菜,繼續(xù)說,,“星河,,你放棄了企鵝公司的工作,現(xiàn)在干的這么辛苦,,如果一個(gè)月不能賺兩萬塊錢,,那你也太虧了?!?p> “過幾天,,開通外賣業(yè)務(wù),,店里的生意肯定會越做越好的?!?p> “你之前賣盒飯賺了多少錢,你算過了嗎,?”
“沒仔細(xì)算,。”
“你賣盒飯之前,,你手頭有多少錢,,你現(xiàn)在有多少錢,你不知道???”
“知道?!?p> 左星河微微一笑,,喝了口啤酒,繼續(xù)說,,“住房租金撞賺到了,。”
“你租房子,,月租金多少,?”
“兩千,押一付三,?!?p> “和別人合租,就住一間臥室,,租金也這么貴?。俊?p> “帶內(nèi)衛(wèi)的單間,,那房子裝修的不錯(cuò),,月租兩千,不是很貴,?!?p> 前兩天,周玉恒開車把左星河送到住所樓下,,沒有上樓,,不知道左星河的居住環(huán)境。
“外地人在魔都開店做生意,,就是給房東打工,!”
左星河輕嘆道,,“這間店鋪,月租兩千三千元,,食材采購成本,、人工費(fèi)、煤氣水電等等各項(xiàng)開支,,生意差點(diǎn),,就要虧本。第一個(gè)月,,不虧本,,就算賺了?!?p> 周玉恒笑道:“你之前不是說肯定賺錢嘛,!”
“這是心態(tài)的變化。如果沒有太高的逾期,,少賺點(diǎn)錢,,我們也會知足?!?p> “我感覺這個(gè)月,,算上分紅,你至少能拿一萬,?!?p> “希望如此吧!”
“干一個(gè),?!?p> 周玉恒笑著舉起酒杯,和左星河碰了一下,。
左星河是廚師,,技術(shù)工種,工作也很辛苦,,月薪八千,,而周玉恒的工作要輕松很多,他拿五千的月薪……這是二人商量后做出的決定,。
……
快餐店經(jīng)營了幾天后,,周玉恒發(fā)現(xiàn)店里的紅燒肉越賣越火,每頓都能售罄,。
7月10日,,這天下午一點(diǎn)半左右,周玉恒和左星河坐在一起吃工作餐。
“星河,,我好幾天沒吃到紅燒肉,。今晚,你多做點(diǎn)……”
周玉恒停頓了一笑,,笑著搖搖頭,,“不行,晚餐的食材,,都已經(jīng)準(zhǔn)備好了,,沒辦法多做紅燒肉。我要先藏一分紅燒肉,。明天,,一定要多買點(diǎn)五花肉,?!?p> “這兩天,紅燒肉做的量已經(jīng)很大了,。我不準(zhǔn)備做更多的紅燒肉了,,從明天開始,每份紅燒肉漲一塊錢,?!?p> “漲一塊太少了,漲兩塊吧,,要不然,,實(shí)在太對不起你的廚藝了?!?p> 左星河現(xiàn)在擁有烹飪紅燒肉的高級廚藝,,不用品質(zhì)高的食材,不能提升技能點(diǎn),,但他用一般品質(zhì)的五花肉烹飪紅燒肉這道菜,,味道依舊很好吃,遠(yuǎn)不是一般小餐館的廚師做的紅燒肉能夠媲美的,。
自從喜來客快餐店開業(yè)當(dāng)天,,紅燒肉的售價(jià)就比之前的歡歡樂快餐店買的貴,分量不變,,但價(jià)錢貴了兩塊錢,。
因?yàn)殚_業(yè)當(dāng)天,有折扣,,紅燒肉賣的并不差,。
為了避免賣不完,開業(yè)第二天,左星河特意少做了一些紅燒肉,。
銀海人喜歡吃紅燒肉,,不管高檔餐廳,還是快餐店,,只要味道好,,肯定能夠贏得回頭客的追捧。
隨著紅燒肉越來越受歡迎,,左星河逐漸增加五花肉的單日采購量,。
菜的味道好,回頭客增多,,左星河和周玉恒商量之后,,多次提升菜價(jià)。
通過這種方式,,增加人均消費(fèi)額,,增加毛利潤率。
毛利潤率增加,,并不代表凈利潤增加,。這個(gè)道理,喜來客快餐店的兩位老板心里很清楚,,他們想盡辦法增加營業(yè)收入,。
事實(shí)上,自從喜來客開張之后,,幾乎每天的顧客數(shù)量都在增加,,單日營業(yè)額不斷上漲,兩位老板看在眼里,,樂在心中,。
不管快餐店一天能做多少生意,租金,,員工的薪水,,這些開支是不會變的,加上每天水電煤氣等開支,,周玉恒估算出了每天的固定開支,。
每日的營業(yè)收入,減去固定開支,,再減去采購食材的成本,,結(jié)果就是每日的凈利潤。
……
吃過午飯,,周玉恒放下筷子,,問道:“星河,,你要不要交住房公積金?”
周玉恒擁有魔都戶籍,,家里有車有房有錢,,交不交五險(xiǎn)一金,對他的生活沒有啥影響,。
左星河是外地人,,考上大學(xué)時(shí),沒有把戶口遷到學(xué)校,,將來,,他想要在魔都買房,買車,,甚至希望能夠把從老家遷移魔都,,這都需要交社保的記錄。
之前,,周玉恒和好滋味的老板聊過,,得知對方給只給店里的每位員工交五險(xiǎn),而不交住房公積金,。
五險(xiǎn),,企業(yè)給員工繳納五險(xiǎn),,這是國家法律規(guī)定的,,如果企業(yè)不交,這是違法的,,員工可以去勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者去勞動(dòng)申請仲裁,,而一金,既住房公積金,,這沒有強(qiáng)制要求,。
條件好的企業(yè)都會主動(dòng)給員工繳存住房公積金,在很多人眼里,,給不給員工繳存住房公積金這是評判一家企業(yè)好不好的標(biāo)準(zhǔn)之一,。
企業(yè)繳納社保時(shí)間與個(gè)人繳納社保時(shí)間有所差別,企業(yè)繳納社保是每個(gè)月15號前繳納當(dāng)月的費(fèi)用,,根據(jù)員工的工資單,,7月份發(fā)放6月份的工資,那應(yīng)該是當(dāng)月的社保,,也就是說,,7月份的社保會從8月份所拿到的7月份的工資里扣除。
社保部門規(guī)定社保費(fèi)用是扣當(dāng)月的,。而工作單位發(fā)工資時(shí)屬于代扣,,可以是當(dāng)月,也可以是上月,由單位自行規(guī)定,。單位一般每月底做人員增加,,月初做申報(bào)并繳費(fèi),月中扣費(fèi),。
好滋味老板王宏是一個(gè)精打細(xì)算的人,,為了節(jié)省開支,并沒有按照員工們的實(shí)際收入繳納社保,,而是按照社保繳納基數(shù)的下限進(jìn)行繳納,,事實(shí)上,他這么做,,并沒有節(jié)省多少,,除了廚師收入高點(diǎn),普通的打雜工收入真的不多,。
在給員工繳納五險(xiǎn)這方面,,左星河和周玉恒商量后,決定沿用舊習(xí),,他們這么做,,主要目的并不是想節(jié)省一點(diǎn),而是不想太麻煩了,。
每個(gè)員工繳納同等金額的五險(xiǎn),,可以省事。